Departamento de Electrónica

INFORMACIÓN

Formación en Centros de Trabajo


  • La Formación en Centros de Trabajo (FCT) es un módulo profesional presente en todos los ciclos formativos de formación profesional y el alumno tiene que cursarlo obligatoriamente para obtener la titulación.
  • La FCT se desarrolla al superar el resto de módulos que componen el ciclo formativo y tendrá un claro objetivo:
    • Posibilitar al alumno de ciclos formativos de formación profesional inicial para que practique todas las capacidades que ha adquirido en el centro educativo en empresas del sector, participando y realizando las funciones propias del puesto de trabajo en un entorno real de producción y/o servicio, para conseguir, de esta manera, una mejor cualificación a través del conocimiento directo del ambiente real de trabajo.
  • La duración de la FCT de nuestros ciclos es de entre 370 y 410 horas, que corresponden con una media de unas 50 jornadas que se desarrollan de unos 3 meses a unos 3 meses y medio.
  • El periodo habitual de realización de la FCT es de primeros o mediados de marzo hasta finales de junio.
  • Según cuando haya superado el resto de módulos el alumno, también pueden darse dos periodos más, uno de septiembre a diciembre y otro de enero a marzo.

  • Antes de incorporarse a la Empresa, el alumno contará con la ayuda de un profesor del centro educativo, el Tutor Docente, que le asesorará siempre que lo necesite hasta la finalización de la FCT, realizándole un seguimiento.
  • Normalmente, el Tutor Docente, realizará 4 visitas a la empresa. Una primera preparatoria, una segunda para presentar al alumno, una tercera intermedia de seguimiento y una cuarta final.
  • El alumno también cuenta con ayuda en la Empresa, donde será asesorado por un Tutor Laboral nombrado por la Empresa durante el desarrollo de las actividades profesionales. Se encargará de la coordinación y el seguimiento de la FCT, garantizando la orientación y consulta del alumno y las relaciones con el profesorado responsable del seguimiento, esto es, con el Tutor Docente
  • El Tutor Laboral, en la visita final a la Empresa que realizará el Tutor Docente, rellenará un informe valorando la estancia del alumno en el Centro de Trabajo, a partir del cual se calificará al alumno como apto o no apto.

  • El alumno puede solicitar una ayuda por gastos de desplazamiento en prácticas
  • La ayuda de desplazamiento se podrá otorgar para la asistencia a empresas o entidades, públicas o privadas, situadas a más de 5 km del centro docente en el que se encuentra matriculado el alumno.
  • La solicitud de ayuda se deberá cumplimentar mediante el formulario electrónico que se encuentra disponible en la Secretaría Virtual de los centros educativos de la Consejería de Educación:
  • Previamente a la cumplimentación de dicha solicitud en la Secretaría Virtual, el alumnado podrá solicitar en su centro educativo la generación de una clave ICAT.
  • El plazo de presentación de las solicitudes de ayudas será el comprendido entre el 1 y el 22 de junio de 2018.
  • Normativa: Resolución de 14 de marzo de 2018, de la Dirección General de Formación Profesional Inicial y Educación Permanente, por la que se convocan ayudas por desplazamiento, en régimen de concurrencia competitiva, al alumnado de centros docentes sostenidos con fondos públicos que realiza el módulo profesional de formación en centros de trabajo o la formación práctica en la formación profesional dual en el curso académico 2017/2018.

  • La Empresa y el Centro Docente firman un acuerdo de colaboración.
  • Toda la documentación necesaria y los acuerdos de colaboración los genera el Centro Docente, que sólo necesita una serie de datos de la Empresa.
  • De los datos solicitados es muy importante el correspondiente al representante legal del Centro de Trabajo colaborador o el que determine la Empresa con capacidad y legitimación para acordar. Es quien firma el acuerdo junto al Director del Centro Docente. Hay que tener en cuenta que el tiempo disponible desde que se genera el acuerdo hasta que comienza la FCT es de aproximadamente una semana.
  • En el acuerdo, además de las firmas, debe aparecer el sello del Centro Docente y de la Empresa.
  • El alumno no puede comenzar la FCT si el acuerdo no se ha firmado por ambas partes.
  • Se firman 3 copias, una para el Centro de Trabajo, otra para en Centro Docente y otra para Delegación.
  • Con la firma se habilitan los seguros:
  • Cláusulas del acuerdo
    1. El alumno no percibirá cantidad económica alguna en concepto de retribución por las actividades que pueda realizar.
    2. La duración del periodo de formación (jornadas/horas) se refleja al dorso del acuerdo.
    3. No se podrán formalizar contratos de trabajo entre los alumnos y el Centro de Trabajo colaborador durante el periodo de vigencia del acuerdo.
    4. Cualquier eventualidad de accidente que pudiera producirse será contemplada a tenor del Seguro Escolar y de las pólizas que se suscriben como seguro adicional.
    5. En cualquier momento, el contenido y desarrollo de la formación puede ser objeto de valoración y supervisión por parte del centro docente a través del profesor responsable del seguimiento, el Tutor Docente.
    6. El centro de trabajo colaborador nombrará a un Tutor Laboral para la coordinación y el seguimiento de la formación en centros de trabajo que garantice la orientación y consulta del alumnado y las relaciones con el profesorado responsable del seguimiento.
    7. Las actividades, tareas y rotación por los diversos puestos de trabajo de las empresas serán las relacionadas en el Programa Formativo (ver más adelante).
    8. El acuerdo se podrá rescindir por mutuo acuerdo entre la Dirección del Centro Docente y el representante legal del Centro de Trabajo colaborador, o por denuncia de alguna de las partes, que lo comunicará a la otra con una antelación mínima de cinco días, si se da alguna de las siguientes causas:
      1. Cese de la actividad de alguna de las partes firmantes del convenio.
      2. Fuerza mayor que imposibilite el desarrollo de las actividades programadas.
      3. Incumplimiento de las cláusulas establecidas en el acuerdo de colaboración formativa, inadecuación pedagógica de las prácticas formativas o vulneración de las normas que estén en cada caso vigentes, en relación con la realización de las actividades programadas.
      4. Mutuo acuerdo adoptado entre la dirección del Centro Docente y el representante legal del Centro de Trabajo colaborador.
    9. Podrá excluirse de la participación en la FCT a uno o varios alumnos por decisión unilateral del Centro Docente, del Centro de Trabajo colaborador o conjunta de ambos, en los casos siguientes:
      1. Faltas reiteradas de asistencia o puntualidad no justificadas, previa audiencia del alumno.
      2. Actitud incorrecta o falta de aprovechamiento, previa audiencia del alumno.
      3. Incumplimiento del programa formativo en el Centro de Trabajo.
    10. En todo momento el alumno irá provisto del D.N.I.
  • Además del DNI el alumno irá provisto de una Tarjeta de Identificación proporcionada por el Centro.

  • El alumno irá a la empresa solamente los días que sean lectivos en el Centro, esto es, no son lectivos los meses de julio y agosto, los sábados y domingos, días festivos y demás periodos vacacionales establecidos en el calendario escolar.
  • La FCT se desarrollará dentro de la franja horaria comprendida entre las 7:00 y las 22:00 horas, de lunes a viernes.
  • El horario será, como máximo, igual al horario laboral del centro de trabajo. Si la empresa tiene establecidos turnos de trabajo, el horario del alumnado se adaptará a esos turnos, que podrán ser de mañana, mañana y tarde o tarde.
  • El alumno de Grado Superior irá 4 días a la semana a la Empresa y uno al Centro Docente para realizar el seguimiento de un proyecto. Ese día se acordará con la empresa. Habitualmente es el viernes.
  • Es necesario realizar una Programa Formativo que se debe acordar entre el Tutor Docente y el Tutor Laboral. Se trata de reflejar, básicamente, que actividades, tareas y rotación por los diversos puestos de trabajo de las empresas va a realizar el alumno y como se valoran. Se debe firmar por el Jefe de Departamento, el Tutor Docente y el Tutor Laboral.
  • Existe una ficha semanal que debe rellenar el alumno con las actividades diarias que realiza en la empresa. Lo debe supervisar y firmar el Tutor Laboral.

  • El alumno puede desplazarse ocasionalmente fuera de la provincia de Córdoba por razones de la actividad a desarrollar.
  • Para casos excepcionales como trabajo en horario nocturno, en días no lectivos, en un Centro de Trabajo fuera de la provincia, u otros, será necesario solicitar autorización a la Administración Educativa.

  • Si el alumno tiene una experiencia laboral mínima de 1 año y está relacionada con el ciclo formativo en el que esté matriculado, podrá quedar exento total o parcialmente de tener que cursar este módulo.
  • El alumno también podrá realizar el módulo profesional de FCT en cualquier país de la Unión Europea por medio de Erasmus.
  • Más información en la Orden que regula la FCT y Proyecto

Calendario FCT y Proyecto 2017/2018

 

GRADO MEDIO
MARZO 2018
L M X J V S D
      1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 30 31  
             
ABRIL 2018
L M X J V S D
            1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30            
MAYO 2018
L M X J V S D
  1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31      
JUNIO 2018
L M X J V S D
        1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30  
Comienzo F.C.T. Lunes 2 de abril
Finalización F.C.T. Miércoles 20 de junio
Nº total de jornadas 54 jornadas

Festivos:
26 mar-1 abr: Vacaciones Semana Santa
30 abr: Día provincial
1 may: Día de Trabajo
24-25 may: Feria de Córdoba

 


GRADO SUPERIOR
MARZO 2018
L M X J V S D
      1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 30 31  
             
ABRIL 2018
L M X J V S D
            1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30            
MAYO 2018
L M X J V S D
  1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31      
JUNIO 2018
L M X J V S D
        1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30  
Comienzo F.C.T. Miércoles 14 de marzo
Finalización F.C.T. Jueves 14 de junio
Nº total de jornadas 47 jornadas (si los viernes va al centro)
Proyecto.: 3 horas semanales Viernes según horario (u otro día)
Proyecto:
El alumno irá 4 días a la semana a la Empresa y 1 al Centro para realizar un proyecto.
El día que el alumno vaya al Centro se acordará con la empresa. Habitualmente es el viernes
Festivos:
26 mar-1 abr: Vacaciones Semana Santa
30 abr: Día provincial
1 may: Día de Trabajo
24-25 may: Feria de Córdoba